Neden PERFORMANS?

Performans’ın tüm çalışmalarının dayandığı bazı temel prensipler vardır:

  • Müşteri beklentilerini karşılamak ve aşmak.
  • Eğitiminlerin basit, pratik ve geçerli olması.
  • Bugün, hemen kullanabilecekleri becerileri öğretmesi.
  • Eğitim sürecinde katılımcıların ilgilerini çekmek için değişik eğitim yöntem ve tekniklerinin kullanılması. Anlatım bölümleri, tartışmalar, grup ve bireysel egzersizler, kendi kendini değerlendirme amaçlı anketler ve sunumlar.
  • Katılımcılara neleri farklı yapmaları gerektiğini söylemek yerine kendi kendilerini değerlendirmeleri için yüreklendirmek. Bu yolla, gelişmelerini takip edecekleri ve gerçekleştirmeye kendilerini adayacakları Uygulama Planlarını oluşturabilirler.
  • Eğitim ortamının her boyutuyla ilgili yüksek standartlar yoluyla katılımcıları isteklendirmek, motive etmek ve bu yolla eğitimleri hem etkin hem de zevkli kılmak.